Proceso de selección de personal: mucho más que CVs

Proceso de selección de personal: mucho más que CVs

No dejes el proceso de selección de personal en manos de inexpertos y consigue el mejor equipo humano

¿Necesito un proceso de selección de personal? Sí, da igual el tamaño de tu empresa, ya sea una pyme, una empresa grande o multinacional, todos los puestos deben ser siempre cubiertos por los trabajadores más cualificados para ese puesto y tener una empresa de selección de personal con la experiencia de Globalyza, tu especialista en estrategia y organización empresarial además de headhunter, te dará toda la tranquilidad de saber que vamos a encontrar a la persona más adecuada para tu equipo humano. Como tu empresa especializada en procesos de selección de personal, te aseguramos que encontraremos a su candidato ideal tras pasar varias etapas de nuestro propio proceso de selección de personal. Junto a su empresa, definiremos el puesto de trabajo a cubrir, determinando funciones y responsabilidades, para acotar al máximo la búsqueda.

Después, hacemos una primera preselección de candidatos posibles, recolectados desde diversas fuentes de personal de la máxima calidad. Para comprobar que los potenciales seleccionados tienen todas las capacidades que aseguran, les realizamos pruebas y entrevistas preliminares para evaluar las aptitudes y personalidades de los candidatos. Una vez hayamos encontrando varios candidatos perfectos para el puesto, realizamos entrevistas en profundidad y finalmente presentamos varios candidatos perfectos para el puesto, dejando la elección final a manos de la empresa de destino, para que mantenga el control final del proceso de selección de personal. Queremos ser una ayuda extra, no un control externo, por lo que colaboramos con las empresas y mantenemos la comunicación en todo momento, para que los candidatos finales sean realmente lo que busca la empresa.

Confía tu proceso de selección de personal a empresas expertas en la materia que han trabajado en todos los sectores